Stellenangebot (m/w/d) als:

Teamleiter Lohn und Gehalt

Luithle Personalmarketing – Personalvermittlung mit Spezialisierung auf Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzleien sowie verwandte Dienstleistungen

Unser Kunde ist eine mittelständische Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, die seit mehr als 50 Jahren in Düsseldorf tätig ist. Mit etwa 45 Mitarbeitern betreuet sie Mandanten in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und -beratung, Existenzgründungen sowie Dienstleistungen im Bereich der Finanzbuchhaltung und Personalbuchhaltung. Die Gesellschaft ist in einen internationalen Verband eingebunden.

Zur Verstärkung des Teams in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Teamleiter Lohn und Gehalt (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Abteilung „Gehaltsabrechnung“ mit disziplinarischer Verantwortung für ca. sechs Mitarbeiter
  • Anleitung und Entwicklung der im Gehaltsbereich tätigen Mitarbeiter
  • Optimierung und Kontrolle der internen Abrechnungs-Prozesse
  • Fortentwicklung der Digitalisierung im Lohnbearbeitungsprozess
  • Review von Gehaltsabrechnungen und weitere Maßnahmen zur Qualitätssicherung
  • Unterstützung beim Onboarding von Mandanten sowie Überwachung der Datenmigration bei Mandatsübernahme
  • Konzeptionierung von Schnittstellen zur Erfassung von Lohndaten
  • Ansprechpartner für Mandanten und Mitarbeiter bei gehaltsspezifischen Fragestellungen (LSt-/SV-Pflicht, Vergütungsmodelle, Lohnbestandteile, Sachbezüge, Reisekosten, KSK, betriebliche Altersvorsorge, pauschale Steuer auf Sachzuwendungen)
  • Betreuung von LSt- und SV-Prüfungen
  • Erstellung von gutachterlichen Stellungnahmen

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachwirt/in bzw. Diplom-Finanzwirt/in
  • Mehrjährige, qualifizierte Berufserfahrung im Bereich Lohn und Gehalt inklusive Gehaltsabrechnungen
  • Umfassende Kenntnisse des LST- und SV-Rechts
  • Erfahrung mit DATEV, Word und Excel
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Die Bereitschaft, eigenverantwortlich zu arbeiten und sich fortzubilden
  • Belastbarkeit, ganzheitliches Denken und Zuverlässigkeit

Angebot

  • Interessante Aufgabenstellungen und die Zusammenarbeit in einem netten, dynamischen Team
  • Einen modernen Arbeitsplatz in neuen Büroräumlichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit guten Aufstiegsmöglichkeiten
  • Eine zielgerichtete Einarbeitung sowie ein umfangreiches internes und externes Fortbildungsprogramm

Bewerbungsformular





Kontakt

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